Planes y proyectos

1. Proponer políticas de desarrollo institucional y asesorar a la Gerencia en la planeación y programación administrativa , financiera y de planta física
2. Elaborar y evaluar el Plan de Desarrollo Institucional, coordinar su ejecución y sugerir ajustes.
3. Preparar en coordinación con las demás dependencias, el anteproyecto de presupuesto de la entidad.
4. Elaborar, actualizar las estadísticas y producir los informes estadísticos de la entidad.
5. Realizar estudios sobre la organización, funcionamiento, métodos y procedimientos; elaborar los manuales respectivos y asesorar a las distintas dependencias en su implementación.
6. Asesorar desde el punto de vista técnico y financiero a las diferentes dependencias en la formulación de planes, programas y en especial de proyectos de desarrollo académico y administrativo, de conformidad con las políticas definidas por la ESE IMSALUD.
7. Conformar un Banco de Proyectos de Inversión , con las propuestas de las dependencias, adelantar los tramites antes las instancias respectivas para la obtención de correspondiente registro y realizar su seguimiento y evaluación.
8. Procesar los resultados de la evaluación institucional, realizar estudios económicos-financieros y proponer alternativas que garanticen la adecuada prestación de los servicios.
9. Proponer los planes y la implementación de proyectos en materia de sistematización, uso y manejo de programas y equipos.
10. Diseñar y administrar el sistema integral de información y comunicación.
11. Presentar informes periódicos sobre el desarrollo de las actividades de la oficina.
12. Las demás que le sean asignadas y correspondan a la naturaleza de la dependencia.

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